理科碩士工作不好找

“過來轉了一圈，沒有找到合適的工作，而且也沒有幾個企業(yè)要招聘我們這個專業(yè)的。”上午，在國際會展中心招聘現(xiàn)場，環(huán)境科學專業(yè)的應屆畢業(yè)研究生小李告訴記者，她的專業(yè)是理科，主要做科研，在校期間做過好多課題，但她和3個同學轉了半個多小時，一份簡歷也沒投出去。她不想轉行，否則讀研期間學的東西就可惜了，可全場沒有一個招聘環(huán)境科學專業(yè)的企業(yè)，只有兩家企業(yè)的崗位能沾邊。小李說，她經常上網(wǎng)搜尋相關的崗位，但適合自己的并不多，好不容易找到專業(yè)適合的崗位，但用人單位只招男生。

另一名藥學專業(yè)的研究生小張也很無奈，大的藥企很難進，前幾年碩士研究生還好說，可現(xiàn)在博士想進都擠破了頭。“我的性格比較適合做科研，實在不想和本科的同學一樣去做銷售。”小張說，本科畢業(yè)時可選擇的崗位很多，銷售、管理、藥品渠道等都能做，可研究生快畢業(yè)了，想找藥劑研究的工作才發(fā)現(xiàn)“狼多肉少”,雖然自己也曾想過轉銷售崗位，但總有點不甘心。記者采訪發(fā)現(xiàn)，不少碩士研究生成了就業(yè)“夾心層”,與博士競爭實力不足，與本科競爭又看不上“低端”的就業(yè)職位，這種高不成低不就的狀態(tài)讓一些求職碰壁的碩士十分窩心。

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9.3萬大學生明年畢業(yè)

據(jù)悉，明年駐青高校應屆畢業(yè)生達到9.3萬人，就業(yè)壓力依然很大。為更好地促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，市人力資源社會保障部門將大力實施離校未就業(yè)畢業(yè)生就業(yè)促進計劃和大學生創(chuàng)業(yè)引領計劃，通過就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務高校行活動，進一步將就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務向高校延伸，重點推行“十進高校”的對接服務，力爭明年接收高校畢業(yè)生7萬人以上。

記者采訪了解到，青島市推行的“十進高校”就業(yè)服務包括：引才服務進高校，組織用人單位赴省內外重點高校舉辦青島專場招聘會，吸引更多的優(yōu)秀畢業(yè)生來青就業(yè)創(chuàng)業(yè);就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導進高校，組織就業(yè)指導專家，采用現(xiàn)場咨詢結合遠程網(wǎng)絡、視頻對話等手段，為高校畢業(yè)生提供就業(yè)指導，并舉辦第二屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃大賽;招聘活動進高校，通過網(wǎng)絡招聘與現(xiàn)場招聘相結合的方式，根據(jù)各高校應屆畢業(yè)生的專業(yè)特點，組織用人單位舉辦現(xiàn)場或網(wǎng)絡招聘會，為高校畢業(yè)生就業(yè)求職、用人單位選人用人搭建平臺，年內進高校舉辦招聘會80場。

此外，市人社局還將開展就業(yè)見習推介活動，建立高校畢業(yè)生就業(yè)見習培訓工作站，年內為高校畢業(yè)生對接見習崗位6000個以上。同時，將選拔有創(chuàng)業(yè)意向的在校大學生進行免費創(chuàng)業(yè)培訓，建立青島創(chuàng)業(yè)大學教學點的高校目標名額為800人，其余高校目標名額為200人，并幫助培訓合格學員成立初創(chuàng)型企業(yè)，進行創(chuàng)業(yè)跟蹤扶持，安排“一對一”導師幫扶，年內培訓大學生3000人以上。 (完)