原標題：@畢業(yè)生，青島首批大學(xué)生基層服務(wù)崗將招163人!

為進一步拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生服務(wù)基層實現(xiàn)就業(yè)，青島市于2017年開始設(shè)立大學(xué)生基層服務(wù)崗，并將于12月25日啟動首批大學(xué)生基層服務(wù)崗位招募，全市計劃招聘163名高校畢業(yè)生到各級基層服務(wù)崗位從事公共管理和社會服務(wù)工作。

據(jù)了解，大學(xué)生基層服務(wù)崗位采取面向社會公開招聘、競爭擇優(yōu)、定崗定位的辦法，招聘對象為2015—2017年未實現(xiàn)就業(yè)的青島生源全日制高校畢業(yè)生。其中派遣期內(nèi)本市戶籍城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭未就業(yè)高校畢業(yè)生、農(nóng)村零轉(zhuǎn)移就業(yè)貧困家庭未就業(yè)高校畢業(yè)生、持有《中華人民共和國殘疾人證》未就業(yè)高校畢業(yè)生、享受最低生活保障家庭未就業(yè)高校畢業(yè)生可免筆試直接進入面試。

根據(jù)規(guī)定，此次招聘程序包括征集崗位信息、發(fā)布招聘公告、組織網(wǎng)上報名、資格審核、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)。崗位實行勞動合同管理 (屬企業(yè)用工性質(zhì)),服務(wù)期限最長為3年。由承接主體與聘用人員簽訂勞動合同,明確雙方權(quán)利義務(wù),試用期為3個月。

補貼待遇方面，基層服務(wù)人員應(yīng)發(fā)補貼按不低于青島市上年度在崗職工平均工資標準的80%合理確定，并按規(guī)定辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。服務(wù)期滿3年、考核合格的基層服務(wù)人員,可通過社會自主擇業(yè)或創(chuàng)業(yè),由各級人力資源社會保障部門免費提供政策咨詢、就業(yè)指導(dǎo)、崗位推薦等就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),離崗前可免費參加一次政府補貼的綜合職業(yè)能力培訓(xùn)。

其中，在各區(qū)市街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)大學(xué)生基層服務(wù)崗位服務(wù)期滿,被機關(guān)事業(yè)單位錄(聘)用的,試用(見習(xí))期期間可直接執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級工資待遇;試用(見習(xí))期期滿合格后，按所任(聘)職務(wù)(崗位)比照本單位同等條件人員執(zhí)行相應(yīng)的工資標準。

詳情可登錄青島市人力資源和社會保障網(wǎng)(http://www.qdhrss.gov.cn)和青島市高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)(http://bys.qdhrss.gov.cn)查詢。

(記者 劉佳旎)