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員工離職一年多 用人單位仍未結清工資

2018-02-08 16:08:40
來源:信網
作者:王娟
責任編輯:光影

信網2月8日訊 孫女士2017年1月從青島新地電鍍有限公司(以下簡稱“新地電鍍”)離職,但是離職后有部分工資卻一直未結清,“還剩幾天就要過年了,錢卻一直討不回。”新地電鍍方面工作人員告訴信網(0532-80889431),表示確實還有1800元錢沒有結清。

2016年3月份,孫女士通過面試來到位于青島城陽區的新地電鍍工作,入職時約定的基本工資是一個月2000元,工資都是按月發放,但從進入公司以來,孫女士從未及時拿過工資。

“入職以后,我負責公司掛件零工的工作,但是公司就沒有按時開過工資,有時候2個月發一次,有時候甚至到3個月才發一次工資。”孫女士表示,因為工資拖延的情況,自己在2017年1月份就提交了離職申請,1月10日交接完工作正式離職,但是孫女士還有約2500元的工資沒有拿到。

“離職后我去找過新地電鍍很多次,但是工作人員總說負責人不在。”孫女士說,這件事情已經過去一年的時間了,多次討要無果,自己辛辛苦苦掙的工資也拿不到資。

信網通過查詢了解到,青島新地電鍍有限公司位于青島市城陽區流亭街道,成立于2008年05月31日,主要經營范圍為一般經營項目:加工、電鍍、組裝;仿真首飾、工藝品、金屬配件等。

信網致電新地電鍍了解情況,工作人員表示拖欠員工工資,現在還有1800元沒有發給孫女士,并隨即掛斷了電話。

“用人單位應該按時為員工發放工資,拖欠工資屬違法行為。”青島市人力資源和社會保障局的工作人員表示,孫女士可以通過3種方式維護自身權益,“一是向勞動監察部門投訴,二是向勞動仲裁部門申訴,三是如果有欠條或相同性質的證據,可以直接向法院起訴,向法院申請下達支付令要求用人單位支付工資。” 信網全媒體記者 王娟

[編輯:光影]
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