原標(biāo)題：一個(gè)學(xué)生至少五家單位搶

每年6月份是中職學(xué)生實(shí)習(xí)、就業(yè)的旺季。近日，青島經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)校舉辦了一場(chǎng)學(xué)生實(shí)習(xí)就業(yè)洽談會(huì)，106家企業(yè)攜1800多個(gè)崗位報(bào)名參加，“瓜分”341個(gè)畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生，競(jìng)爭(zhēng)可謂異常激烈。記者現(xiàn)場(chǎng)了解到，為了招聘到合適的人才，用人單位各出奇招，除了高薪待遇，不少企業(yè)還為中職學(xué)生持續(xù)發(fā)展提供空間。

“用人單位參與熱情這么高，招聘崗位數(shù)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)應(yīng)聘學(xué)生數(shù)量。 ”青島經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)校校長(zhǎng)孫煥利表示，由于“3+4”本科和三二連讀大專學(xué)歷已成為學(xué)校的辦學(xué)主體，畢業(yè)后直接工作的三年制中專學(xué)生數(shù)量較少，本次洽談會(huì)畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生加起來(lái)也只有341人，平均一個(gè)學(xué)生至少五家單位搶。其中30家珠寶首飾企業(yè)帶來(lái)670個(gè)崗位，珠寶類專業(yè)畢業(yè)生實(shí)習(xí)生只有81人，一個(gè)學(xué)生有8個(gè)崗位的挑選機(jī)會(huì);27家醫(yī)藥企業(yè)帶來(lái)了590個(gè)崗位，醫(yī)藥類專業(yè)畢業(yè)生實(shí)習(xí)生只有95人，一個(gè)學(xué)生有6個(gè)崗位的挑選機(jī)會(huì)。

面對(duì)激烈的爭(zhēng)聘局面，很多企業(yè)搖動(dòng)包吃住、帶薪年假、績(jī)效提成、交通通訊補(bǔ)貼、旅游、五險(xiǎn)一金等“橄欖枝”吸引學(xué)生。懿姿飾品公司的微鑲員、世紀(jì)緣珠寶公司的珠寶維修師、奧商集團(tuán)微信營(yíng)銷員的店鋪管培生等崗位甚至開出了每月8000元的高薪來(lái)?yè)屍讣寄芨呤帧?/p>

除了青島經(jīng)濟(jì)職業(yè)學(xué)校，中職生就業(yè)熱現(xiàn)象同樣發(fā)生在其他中職學(xué)校里。因?yàn)榫蜆I(yè)實(shí)習(xí)學(xué)生被企業(yè)提前搶訂一空，青島電子學(xué)校、青島工貿(mào)職業(yè)學(xué)校等學(xué)校甚至開不成招聘會(huì)。面對(duì)企業(yè)的“瘋狂”，大部分中職學(xué)生都有自己的職業(yè)打算。 “校企協(xié)同育人，加強(qiáng)企業(yè)文化滲透和個(gè)性化技能培養(yǎng)，有效地提高了學(xué)生技術(shù)技能水平。 ”孫煥利表示，這些高素質(zhì)的技能人才成了企業(yè)爭(zhēng)搶的“香餑餑”。 (青島晚報(bào)/掌上青島/青網(wǎng) 記者 孟曉璐)